Подробное описание документа

Борисова А. П., Сазонова А. Л.
   Социальные аспекты внедрения системы «Канбан» в трудовом коллективе (на примере организации НК «КРОН») / Борисова А. П., Сазонова А. Л. // XI Энгельмейеровские чтения. Общество — человек — культура: тренды цифровизации Всероссийская научная конференция с международным участием. - М., 2025. - С. 27-29.

В статье рассматриваются различные технологии управления трудовым коллективом, предполагающие учет информации о клиентах, контроль процесса подбора персонала, системы учета времени, управления производительностью, обучения и развития сотрудников, а также систем обратной связи. Особое внимание уделяется социальным аспектам применения системы «Канбан» на примере организации НК «КРОН». С использованием методов анализа внутренних документов компании, интервью с сотрудниками разных уровней, включенного наблюдения за рабочими процессами до и после внедрения системы, анализируются оценка восприятия изменений сотрудниками, уровень их вовлеченности в процесс и характер взаимодействия между подразделениями.
Ключевые слова: трудовой коллектив, технологии управления, системы управления, взаимоотношение сотрудников, управление персоналом, система «Канбан»