Подробное описание документа

Субочева О. Н., Красниковский В. Я.
   Методы диагностики и оптимизации неформальных отношений в трудовой организации / Субочева О. Н., Красниковский В. Я. - Москва : МГТУ им. Н. Э. Баумана, 2021. - 62 с. - ISBN 978-5-7038-5465-5.

Айбукс

Войти и читать

https://ibooks.ru/products/386404

Приведено систематизированное изложение модельного представления совокупности неформальных отношений, складывающихся в трудовых коллективах. Показаны некоторые схемы и закономерности развития неформальных отношений, развивающихся как на уровне организации в целом, так и в среде составляющих ее малых групп. Дано описание методики социометрической диагностики взаимоотношений в малой группе и схемы выработки на ее основе социоинженерного решения по оптимизации расстановки работников по трудовым постам. Для студентов социологических специальностей и специалистов, занимающихся изучением проблематики социально-трудовой сферы.

Коллекция

ЭБС «Айбукс»

Похожие издания

Субочева О. Н., Красниковский В. Я.
   Методы диагностики и оптимизации неформальных отношений в трудовой организации : учебно-методическое пособие / Субочева О. Н., Красниковский В. Я. ; МГТУ им. Н. Э. Баумана (национальный исследовательский ун-т). - М. : Изд-во МГТУ им. Н. Э. Баумана, 2021. - 62 с. : рис., табл. - Библиогр.: с. 62. - ISBN 978-5-7038-5465-5.

Читать онлайн

Кол-во в фондах 54 экз.

подробнее